2022年濟(jì)寧魚臺(tái)縣所屬國有企業(yè)招聘工作人員公告（25人）

為做好做活做足“水、米、能”三篇文章，我縣先后由縣政府出資設(shè)立，授權(quán)縣財(cái)政局（縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局）履行出資人職責(zé)成立了一批縣屬國有企業(yè)，因各公司各項(xiàng)工作的不斷拓展，業(yè)務(wù)量持續(xù)增加，報(bào)請縣委、縣政府批準(zhǔn)，需招聘工作人員充實(shí)到國有企業(yè)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）年齡應(yīng)在35周歲以下（1986年3月21日以后出生），持有相關(guān)職業(yè)資格證書、具有豐富從業(yè)經(jīng)驗(yàn)以及符合相關(guān)崗位條件者年齡可放寬至40周歲（1981年3月21日以后出生）；

（三）遵守憲法和法律；

（四）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（六）具備招聘崗位所需要的其他條件；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

在職人員應(yīng)聘的，須經(jīng)有用人權(quán)限部門（單位）同意；定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘的，須經(jīng)定向、委培單位同意；已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022屆高校畢業(yè)生，須與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意。相關(guān)同意報(bào)名應(yīng)聘或解除就業(yè)協(xié)議的證明材料，一般應(yīng)于報(bào)名（2022年3月21日）前取得，對(duì)按時(shí)出具確有困難的，經(jīng)招聘主管部門同意，可最遲于考察前出具并提供。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

二、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

1、個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年3月21日9:00—3月24日16:00

查詢時(shí)間：2022年3月21日11:00—3月24日18:00

報(bào)名網(wǎng)站：魚臺(tái)縣人民政府網(wǎng)（http://www.yutai.gov.cn/）

應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息，報(bào)名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。2022年3月24日16:00后，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

應(yīng)聘人員使用有效身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消其報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為招聘考察的重要內(nèi)容之一。

2、網(wǎng)上初審

初審時(shí)間：2022年3月21日11:00—3月24日18:00

初審工作由專人負(fù)責(zé)，在報(bào)名期間（節(jié)假日不休息）提供咨詢服務(wù)，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料認(rèn)真進(jìn)行資格審查，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。報(bào)名人員提交報(bào)名信息后及時(shí)查詢初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^人員于2022年3月24日18:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站，下載打印《魚臺(tái)縣所屬國有企業(yè)招聘工作人員報(bào)名登記表》《誠信承諾書》，以備資格審查時(shí)使用。

（二）資格審查

縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局會(huì)同相關(guān)部門對(duì)初審?fù)ㄟ^的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)在報(bào)名網(wǎng)站公布。

報(bào)名人員提供以下材料：（1）《魚臺(tái)縣所屬國有企業(yè)招聘工作人員報(bào)名登記表》《誠信承諾書》；（2）有效身份證原件及復(fù)印件；（3）國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書（尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2022屆高校畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表）原件及復(fù)印件；（4）已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022屆全日制普通高校畢業(yè)生報(bào)名的，須提交與簽約單位的解除協(xié)議或簽約單位出具的《同意報(bào)名證明信》；（5）在職人員報(bào)名的，須提交有用人權(quán)限的部門或單位出具的《同意報(bào)名證明信》；（6）與報(bào)名時(shí)一致的1寸近期同底版照片3張，以及崗位資格條件需要的其他材料。（7）現(xiàn)場資格審核前48小時(shí)內(nèi)（依采樣時(shí)間計(jì)算）新冠病毒核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)版）以及山東省電子健康通行碼綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡綠卡。

資格審查貫穿全過程，對(duì)出現(xiàn)不符合報(bào)名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的，不論哪個(gè)階段、哪個(gè)環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名或聘用資格。   

三、考試內(nèi)容和方法

考試不受報(bào)名比例限制，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，采取面談、面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過崗位計(jì)劃數(shù)3倍以上的，可先通過面談等方式按1 : 3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接面試確定擬聘人選，面談成績不計(jì)入面試成績。面試可根據(jù)崗位實(shí)際，采取靈活方式進(jìn)行。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分者不得列為考察對(duì)象。

面談、面試由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局組織實(shí)施。面談、面試結(jié)果由組織實(shí)施部門面向社會(huì)公布。

四、考察和體檢

根據(jù)面試成績和招聘計(jì)劃，由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢（同一招聘崗位出現(xiàn)成績并列的，有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)或資格證書的優(yōu)先進(jìn)入考察范圍人選）。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提交的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位實(shí)際參加面試合格人員中按面試成績從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。

五、公示聘用

對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)合并招聘的崗位，按高分先選原則，在同一專業(yè)崗位內(nèi)從高分到低分依次由考生選擇相應(yīng)單位的對(duì)應(yīng)崗位。招聘人員前兩年采取勞務(wù)派遣模式分配到各用工企業(yè)，勞務(wù)派遣期間的薪酬待遇和社保繳費(fèi)參照縣屬國有企業(yè)現(xiàn)行套改標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由勞務(wù)派遣公司發(fā)放和繳納，用工企業(yè)按月向勞務(wù)派遣公司支付相關(guān)費(fèi)用。由國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局牽頭組成考核評(píng)定小組，每年對(duì)人員工作情況綜合考核進(jìn)行評(píng)定，連續(xù)兩年出現(xiàn)考核不合格的由勞務(wù)派遣公司解除勞務(wù)用工協(xié)議，連續(xù)兩年評(píng)定為合格以上檔次并能勝任該項(xiàng)工作的，由考核評(píng)定小組形成用工建議報(bào)縣投融資暨國有企業(yè)聯(lián)席會(huì)議批復(fù)后轉(zhuǎn)為縣屬國有企業(yè)正式員工，正式員工服務(wù)期限按照四年一個(gè)周期簽約。

六、招聘計(jì)劃及招聘崗位

本次招聘計(jì)劃25人，具體招聘崗位及條件要求見附件1，同意報(bào)考證明信見附件2。

七、其他

1、此次招聘工作后續(xù)有關(guān)通知、公告、公示也將在魚臺(tái)縣人民政府網(wǎng)（http://www.yutai.gov.cn/）公布，請考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、此次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

未盡事宜，由魚臺(tái)縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

詳情可咨詢：

電話：0530-5193257

郵箱：hzrcfzjtrcgyyyb@163.com

附件1：2f02539509846c2869906550da589fdf.doc

附件2：4a6baa8cee539255094c1bf3f30e8b74.xls