菏澤創(chuàng)智私募基金管理有限公司 公開(kāi)招聘公告

菏澤創(chuàng)智私募基金管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱“菏澤創(chuàng)智”）成立于2015 年 11 月 30 日，注冊(cè)資本金3000萬(wàn)元，以私募股權(quán)投資基金管理、創(chuàng)業(yè)投資基金管理服務(wù)為經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。2019年8月13日通過(guò)中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“中基協(xié)”）審核，登記備案為私募基金管理人，是菏澤市首家在中基協(xié)備案的國(guó)有私募基金管理人。2022年6月，通過(guò)山東省私募股權(quán)投資基金業(yè)協(xié)會(huì)資格審核，成為協(xié)會(huì)會(huì)員，是菏澤市唯一一家協(xié)會(huì)會(huì)員。

菏澤創(chuàng)智一直秉承合規(guī)專業(yè)的投資理念，致力于菏澤本土私募基金的發(fā)展，助力菏澤經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。菏澤創(chuàng)智擁有一支篤學(xué)高效的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，專業(yè)涵蓋企業(yè)管理、財(cái)稅、法律、人資等領(lǐng)域，在盡職調(diào)查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、企財(cái)管理、投資運(yùn)作等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

菏澤創(chuàng)智緊跟中基協(xié)及證券交易所政策指引，量身定制ESG管理體系，打造成具有鮮明ESG特征的基金管理公司，通過(guò)投后管理，將ESG理念與方法延伸至被投企業(yè)，提升被投企業(yè)長(zhǎng)期價(jià)值創(chuàng)造能力。公司將長(zhǎng)期根植本土，持續(xù)開(kāi)展ESG投資、綠色投資，堅(jiān)持價(jià)值投資、長(zhǎng)期投資，為菏澤經(jīng)濟(jì)的發(fā)展持續(xù)助力。

一、招聘崗位和具體要求

本次公開(kāi)招聘崗位共6個(gè)，具體職位情況及聘任要求見(jiàn)附件1。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具有良好的政治素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾認(rèn)可；

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；

5.具有符合招考職位要求的文化程度和工作能力；

6.有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

7.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（2）被開(kāi)除公職的；

（3）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（4）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

（5）受黨紀(jì)政紀(jì)處分或刑事處罰期限未滿或者正在接受執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

（6）未經(jīng)現(xiàn)工作單位及人事主管部門審核同意的；

（7）聘任后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

（8）在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊、違反錄用紀(jì)律行為的人員以及原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的；

（9）按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，在定向單位工作未滿服務(wù)年限、尚在任職試用期內(nèi)或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

（10）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、在讀的非應(yīng)屆全日制研究生不能以已取得的本科學(xué)歷報(bào)考；

（11）有其它不適宜聘任情形的。

三、招聘程序

按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、公示聘用等步驟進(jìn)行。

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月4日09:00-8月14日17:00

2.查詢時(shí)間：2023年8月4日10:00-8月14日18:00

3.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：

2023年8月16日09:00-8月18日12:00

4.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行

報(bào)名人員登錄菏澤人才發(fā)展集團(tuán)有限公司考試研究院(http://baoming.hzrcjt.com/index/login/index.html)，點(diǎn)擊報(bào)名鏈接進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)考人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

筆試開(kāi)考比例按照實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行。

5.資格初審

公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，及時(shí)進(jìn)行資格初審。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的人員初審?fù)ㄟ^(guò);對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，說(shuō)明理由。

6.資格審查

筆試結(jié)束后，由菏澤創(chuàng)智私募基金管理有限公司根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃，由高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例依次確定參加面試人選。按上述比例確定進(jìn)入面試范圍人員中的最后一名，如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加面試人選。未達(dá)到規(guī)定比例的，按照實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試。進(jìn)入資格審查人選名單將在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

進(jìn)入面試的人選，按報(bào)名網(wǎng)站公布的時(shí)間、地點(diǎn)及材料要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查和確認(rèn)。未在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)審核材料的，視為放棄。審查合格的，進(jìn)入面試;經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)，按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

資格審查需要提交的材料為：

①《報(bào)名登記表》一式兩份（報(bào)名審核通過(guò)以后，下載）(附交4張同版近期1寸免冠照片);

②本人二代身份證原件和彩色復(fù)印件1份;

③國(guó)家承認(rèn)的高等教育階段學(xué)歷、學(xué)位證書原件、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等原件和彩色復(fù)印件各1份;

④教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;

⑤《誠(chéng)信承諾書》(附件2);

⑥留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，還需出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

（二）考試

1.筆試：

參加筆試的崗位有：合規(guī)風(fēng)控專員、投資專員、財(cái)務(wù)經(jīng)理、出納。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試考試內(nèi)容：合規(guī)風(fēng)控專員及投資專員考試內(nèi)容為基金法律法規(guī)職業(yè)道德與業(yè)務(wù)規(guī)范及私募股權(quán)投資基金基礎(chǔ)知識(shí)等、財(cái)務(wù)崗考試內(nèi)容為財(cái)稅相關(guān)知識(shí)。筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)由高分到低分按1：3的比例確定面試人選。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，不再單獨(dú)通知，請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站及時(shí)打印準(zhǔn)考證。

2.面試：按照招聘崗位組織面試，面試主要考察應(yīng)聘人員的崗位專業(yè)素養(yǎng)、分析判斷、計(jì)劃決策、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變控制等能力素質(zhì)。設(shè)最低分?jǐn)?shù)線50分。現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)后，發(fā)放面試通知單，面試時(shí)間和地點(diǎn)以通知單為準(zhǔn)，不再單獨(dú)通知。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例折算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)算成績(jī)，四舍五入到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（三）公示和聘用

考試合格的擬聘用人員，由菏澤人才發(fā)展集團(tuán)有限公司（http://www.www.hillsidegalleryandframeshop.com/）、菏澤創(chuàng)智私募基金管理有限公司網(wǎng)站(http://www.hzczjj.com/)面向社會(huì)公示擬聘用人員名單，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的，將按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，符合聘用條件的，按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。受聘人員一個(gè)聘期3年，試用期為3個(gè)月，試用期計(jì)入聘期。試用期滿合格的，予以聘任；不合格的，不予聘任。

四、其他事項(xiàng)

應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)于應(yīng)聘者提供的相關(guān)材料，將予以核實(shí)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

薪酬待遇按照錄取后《菏澤創(chuàng)智私募基金管理有限公司薪酬及績(jī)效考核管理制度》執(zhí)行。

報(bào)名崗位、工作實(shí)際、薪資待遇等由菏澤創(chuàng)智私募基金管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0530-5880679

本公告由菏澤人才發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0530-5139258

附件：1.《菏澤創(chuàng)智私募基金管理有限公司公開(kāi)招聘

崗位及任職條件表》

2.《誠(chéng)信承諾書》

                            2023年8月2日