日立電梯（中國）有限公司創(chuàng)建于1995年，總部位于廣州。是日立集團（世界500強排名95位）在海外最大的電梯事業(yè)基地。 日立電梯（中國）有限公司山東分公司成立于2001年，是總部在山東設(shè)立的唯一省級分支機構(gòu)。負責日立電梯在山東地區(qū)的銷售、安裝和售后服務(wù)等業(yè)務(wù)。公司經(jīng)過21年發(fā)展，在省內(nèi)已形成“8+1”戰(zhàn)略布局：濟南大區(qū)、青島分公司、濰坊分公司、煙臺分公司、臨沂分公司、濟寧分公司、德州分公司、東營分公司以及菏澤辦事處，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全省16個地級市。山東分公司目前在職人數(shù)1700多名，在市場占有率始終保持山東市場行業(yè)前三甲。
一、崗位需求
| 崗位類型 | 崗位名稱 | 工作內(nèi)容 | 工作地點 | 招聘人數(shù) |
| 營銷類 | 新梯銷售經(jīng)理 | 1、 負責本區(qū)域銷售渠道的開拓和代理網(wǎng)點的管理； 2、 負責銷售合同的簽訂及跟蹤； 3、 負責處理本區(qū)域客戶的詢價及招標項目，正確引導客戶選用我司產(chǎn)品。 | 山東司省內(nèi)任一地級市均可 | 10 |
維保業(yè)務(wù)經(jīng)理 | 1、 本區(qū)域內(nèi)電梯售后端的銷售管理工作； 2、 負責本區(qū)域內(nèi)工程技術(shù)服務(wù)、配件、維護修理、大改造業(yè)務(wù)的洽談； | 濰坊 | 1 | |
| 工程類 | 項目經(jīng)理 | 1、 工地的前期勘察，中期施工管理，后期竣工驗收等； 2、 項目安裝成本的把控，項目應(yīng)收款項的跟進； 3、 分包商管理，并與甲方建立良好的合作關(guān)系； 4、合同管理。 | 煙臺 臨沂 德州 | 5 |
安裝技術(shù)儲備 | 1、 現(xiàn)場交接，包括跟同事的項目交接及安裝網(wǎng)點的交接； 2、 通過安全培訓、過程安全管理等方式保證安裝現(xiàn)場安裝； 3、 通過工藝培訓等方式進行安裝現(xiàn)場質(zhì)量管理； 4、 負責調(diào)試、驗收等技術(shù)操作。 | 煙臺 德州 | 5 | |
售后管理儲備 | 1、 統(tǒng)籌制定所轄地區(qū)保養(yǎng)小組的工作計劃并監(jiān)督實施； 2、 負責站內(nèi)員工的人員培養(yǎng)及績效考核； 3、 負責所轄片區(qū)內(nèi)客戶的定期拜訪，收集客戶意見，提高客戶滿意度； 4、 負責所轄地盤有償保養(yǎng)、大修改造業(yè)務(wù)管理，確保維保業(yè)務(wù)指標的達成。 |
山東司省內(nèi)任一地級市均可 | 10 | |
安全工程師 | 1、 安裝和維，F(xiàn)場的安全巡查； 2、 針對現(xiàn)場存在的安全問題提供系統(tǒng)的安全提升解決方案。 | 濟南 | 1 | |
質(zhì)檢工程師 | 1、 現(xiàn)場保養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)督和管理，定期檢查工作月度計劃制定與執(zhí)行情況； 2、 預防保養(yǎng)質(zhì)量不良引起的電梯安全事故與危機事件。 | 青島 | 1 |
二、企業(yè)培訓生項目簡介
企業(yè)培訓生項目是日立電梯（中國）有限公司山東分公司針對優(yōu)秀畢業(yè)生的人才發(fā)展項目。自2014年以來，我司持續(xù)進校選拔有培養(yǎng)潛質(zhì)的畢業(yè)生，傾注公司全面、系統(tǒng)的培養(yǎng)資源，給予他們更廣闊的發(fā)展空間、全方位的上升路徑以及高激勵的績效薪酬體系。目前，企業(yè)培訓生已成為我司管理崗位及關(guān)鍵崗位的中堅力量。加入企培生項目，遇見更多發(fā)展可能性。
【任職資格】
1、2023屆統(tǒng)招本科及以上學歷畢業(yè)生，機電、機械、電氣、土木等理工類專業(yè)和市場營銷、工商管理等管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、具備發(fā)現(xiàn)問題并解決問題的能力。
3、具有較強的成就動機和良好溝通協(xié)調(diào)能力；
【人才培養(yǎng)機制】
‖ 直面市場與客戶
無論是開拓空白市場，還是統(tǒng)籌工程現(xiàn)場管理問題，你將直面來自市場和客戶的挑戰(zhàn)
‖ 背靠完善培養(yǎng)機制
無論你是管理類人才還是銷售經(jīng)理、工程師，我們都為你提供全方位培訓（崗前培訓&崗位培訓）
‖ 擁抱廣闊事業(yè)舞臺
無論你想成為銷售精英、技術(shù)大牛，還是想成為獨當一面的管理者，在這里，機遇和挑戰(zhàn)讓你職業(yè)發(fā)展
【全面薪酬福利】
‖ 薪酬福利：有競爭力的工資、高激勵績效獎金、年終獎、生日補貼、五險一金、工會福利；
‖ 生活服務(wù)：交通補貼、午餐補貼、通訊補貼、清涼補貼、結(jié)婚禮金、政府人才補貼；
‖ 完善的休假制度：周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪休假、春節(jié)額外假期；
‖ 健康保障：員工體檢、補充商業(yè)保險、緊急救助基金；
‖ 多彩員工活動：團建活動、健康運動、工會活動、國內(nèi)或國外旅游
【職業(yè)發(fā)展與成長】
‖ 技術(shù)發(fā)展通道：助理工程師→工程師→項目工程師→ 擔當主任工程師→主任工程師→高級主任工程師
‖ 管理發(fā)展通道：專員→主管→科長→部長→總經(jīng)理→總裁
‖ 專業(yè)發(fā)展通道：見習→初級→中級→高級→資深級→專家級
【招聘流程】
簡歷投遞→宣講→初試→復試→offer溝通→體檢→錄用
【崗位申請】
1、簡歷投遞郵箱：HITACHIHR@163.COM（簡歷投遞格式：姓名-應(yīng)聘崗位-期望工作地點）
2、聯(lián)系電話：0531-82391905/0531-82395003
3、23屆校招交流qq群：837880316
詳情可咨詢：
電話：0530-5193257
郵箱：hzrcfzjtrcgyyyb@163.com
地址：山東省菏澤市魯西新區(qū)人民路1388號經(jīng)典國際A座25樓
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