一、招聘對(duì)象基本條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘職位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
二、招聘基本情況表
招聘 崗位 | 指標(biāo) | 專(zhuān)業(yè) | 年齡 | 其他資格條件 | 范圍 |
護(hù)理 | 7 | 護(hù)理、護(hù)理學(xué) | 35周歲及以下(1987年12月09日及以后) | 2022屆全日制普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的歷屆生。 | 生源或戶(hù)籍不限 |
醫(yī)務(wù)科社工、外聯(lián)辦工作人員 | 1 | 行政管理、衛(wèi)生信息管理、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)學(xué)文秘、醫(yī)學(xué)信息工程、社會(huì)工作、醫(yī)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 40周歲及以下(1982年12月09日及以后) | 本科及以上學(xué)歷。 | 生源或戶(hù)籍不限 |
設(shè)備科(倉(cāng)庫(kù))工作人員 | 1 | 生物醫(yī)學(xué)工程、醫(yī)療器械、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 40周歲及以下(1982年12月09日及以后) | 大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 | 生源或戶(hù)籍不限 |
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2022年12月09日起至招滿(mǎn)為止(工作日上午8:00—11:00,下午14:00—16:30)
2.報(bào)名地址:寧波市第六醫(yī)院人事科中山東路1059號(hào)門(mén)診四樓人事科
3.報(bào)名要求:應(yīng)聘人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《鄞州區(qū)編外人員招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件)填寫(xiě)完整,加貼一寸照片,連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(國(guó)境外留學(xué)回國(guó)人員憑國(guó)外學(xué)籍證明)、資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、有工作經(jīng)歷者還需提供勞動(dòng)合同或社保參保證明原件及復(fù)印件、專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷證明等相關(guān)資料。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照資格條件要求進(jìn)行報(bào)名,所提供的材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。
5.聯(lián)系電話:0574-87996170/87996270,聯(lián)系人:柴老師。
(二)考試
根據(jù)報(bào)名情況,醫(yī)院組織進(jìn)行相關(guān)筆試或面試、考核,按照招聘指標(biāo)等額擇優(yōu)確定體檢對(duì)象,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢
體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會(huì)保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2010〕109號(hào))及人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理,體檢不合格者淘汰,合格者進(jìn)入考察。報(bào)考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。
(四)考察
考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào))執(zhí)行。自愿放棄考察者,須向用人單位提交書(shū)面申請(qǐng)?疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰。
(五)公示、錄用
考察合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。 招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的,按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議的,擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理手續(xù)的,視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報(bào)到手續(xù)時(shí),若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消聘用資格。聘用人員不足時(shí),短期內(nèi)可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補(bǔ)錄,補(bǔ)錄人員的體檢、考察由本單位組織,并報(bào)人社局備案。
四、有關(guān)說(shuō)明和注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員須在報(bào)名第一日前取得學(xué)歷證書(shū),留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明。
2.報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
3.以上編外人員由寧波東方眾誠(chéng)人才開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同勞務(wù)派遣至寧波市第六醫(yī)院。
鄞州區(qū)事業(yè)單位招聘編外用工報(bào)名表.doc
寧波市第六醫(yī)院
2022年12月09日
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